简单的学生会工作总结
简单的学生会工作总结篇1
时光流逝,白驹过隙。转眼间,__年即将过去,我院学生会自换届以来,在团委老师的指导下,在主席的带领下,在学生会所有成员的共同努力下,以“服务学院”“服务学生”为主要目的,已走过了4个月的时光。期间,学生会用丰富多样的形式在学生思修教育、行行为指导、课余生活等方面开展了大小共11次活动。每项活动开展下来,都锻炼了同学们组织、协调能力,充分发挥了学生会的积极作用,营造了浓厚的校园文化氛围,并取得了可喜的成绩,为__年学生会工作画上的圆满的句号。其中,秘书部也作为可喜的部门之一。
秘书部是连接学生会内部的纽带和桥梁,促进各部门之间、主席与各部门之间的沟通和交流,以保证学生会高效运作的部门,而非其他人口中所说的“闲杂事物”的部门。秘书部的工作职能主要为:1.协助主席工作,做好每次大型活动之前的准备工作;2.学生会人员考勤,会议通知,会议记录;3.负责学生会工作大记事,起草每项活动策划书、简报、总结。
下面,我将本学期以来秘书部工作业绩,向主席及各成员作如下汇报:
一、 大型活动前期准备(以重点、典型事例为主)
1. “我是90后”演讲比赛
演讲比赛虽称不上很大的活动,但是贯穿在其中的细小环节,却是我们不容忽视的。这些小的环节,直接影响到此次活动是否能如期举行及圆满结束。而我秘书部则就在这些环节上发挥了不可少的作用。
(1)宣传与统计
比赛前,我部与外联部长、干事共同对各系、各班进行了演讲赛前宣传。在而后的5天时间里,统计出各系参赛选手共17人。其中公共管理系 人,经济系 人,计算机应用系 人。
(2) 制作号码牌,选手签到
为每位参赛选手制作号码牌能方便评委工作以及给选手更多的准备时间。赛前选手签到,则也保证了比赛的顺利进行。其中,2位记分员,1位送表员均为秘书部干事。她们以为比赛的进行起了推动作用。
(3)记录参赛选手名单
秘书部为各评委写出了参赛选手名单,给评委打分及点评提供了便利条件。
二、 人员考勤,会议通知与记录
1. 人员考勤
院学生会每次召开大会,主席将话之前,秘书部都对所有成员进行考勤、点名。已明确、加强学会生管理制度。
2. 会议通知
主席确定召开会议之后,秘书部会做好上传、下达的工作,以电话的形式通知其余各成员开会的时间和地点。
3. 会议记录
会议记录是学生会每一次成长的足迹。每次进行会议时,秘书部都会做好记录,以便学期末总结与评估。本学期(截止到12.8)共开会17 次。其中学生会副级以上干部会议12次,所有成员会议5次。
三 、学生会大记事
本学期学生会共11次活动,分别是,9月:学生会纳新、篮球友谊赛;10月:第一次例会、辛亥革命宣传、三期专题讲座、 文明就餐;11月:社团艺术节节目预选、纳新复赛、接待礼仪培训、演讲比赛。此外,秘书部共写活动简报、总结8篇。
一路走来,秘书部与学生会共同成长,共同进步。虽取得一些成绩,但在工作过程中也出现了许多不足:
一、 沟通面窄
在66人的学生会大集体中,我作为秘书部副部长,在部长、干事工作上传,主席工作下达,也就是沟通面这方面,还有待进一步提高,不能仅限于秘书部干事的沟通。
二、 会议通知
在每次会议通知这方面,我秘书部以后还需继续加强礼貌用语的使用,也更应该坚持“打电话通知到人”的原则,避免出现“带口信” “捎个话”类似现象的发生。
三、 加强对秘书部干事工作的引导与监督
秘书部干事中很可能出现下一届秘书部副部长,所以,在以后的工作中,对干事的工作,我还需在原有的基础上加强管理和监督,培养出下一届部长。
我一直相信,只要用心做,没有做不好的事。秘书部日常工作中出现的问题远远不止这些,我部还需要主席、各部长、各干事多提意见,吸取更多的经验教训来换取更快的成长。
最后,我希望各部长,各干事共同努力,在下学期的工作中,依旧冲劲十足、干劲不减、团结一心地为院学生会的发展,做出自己的贡献。
简单的学生会工作总结篇2
一、跨院系讲座
与在学科知识上有重合的院系共同举办一些讲座,比如建筑系跟美术系,土木工程系与机械材料物理系等等,选好两个学科之间的切合点,可以同时调动两个院系的学生,这样活动的成功率就大大上升了。并且对提高同学们的知识面和学习兴趣有很好的作用。
二、走进农村
在学校范围内搞好活动的同时,我们可以延伸到校外,走进农村。对农村的孩子们进行知识教育以及介绍外面的生活,让他们也更好地了解外面的世界,而不是处于一个闭塞的状态。
三、十佳教师评选
在本学院范围内进行十佳教师评选,由同学们投票角逐出秀的十名教师,由这十名教师代表学院在全校范围内举办讲座,学术部主要负责举办讲座的筹划工作。讲座的题材要符合现实社会和同学们日常生活以及大家多感兴趣的话题,讲座的形式要新颖,同时要有建筑学院自己的风格。
通过这个活动,希望更多的师生了解我们建筑学院,认识我们建筑学院,也为我们自己树立起一个品牌。
四、院内座谈活动
学术沙龙活动主要是针对新老生的交流座谈,以解决同学们在学习生活中遇到的问题为主要目的。座谈可以分为大一新生的专业认识或者转系情况的了解,大二对分专业的考虑,大三对考研情况的了解,大四关于就业的座谈。同时还可以邀请一些已经工作的师兄师姐们介绍他们的工作学习经验。
五、学术沙龙
学术沙龙活动主要是以培养同学们的专业素养为目的。我们可以定期向同学们介绍一些专业最前沿的东西,可以以影片的形式,生动有趣而又不缺乏知识性。比如介绍台北101大楼,看贝聿铭先生的一些简介,或者解决结构问题上出现的一些新技术等等,相信同学们都应该很有兴趣。
学术沙龙的另一方面是还可以举办一些展览,面向全校师生。比如我们结构设计大赛的优秀作品,建筑系的许多优秀建筑模型,这也是让全校师生了解我们的一个重要窗口。举办院内乃至全校的辩论大赛,这是我们建筑学院的强项,希望可以继续发扬广大。
以上是我个人的一些想法,很多东西都还需要推敲补充,希望老师给出宝贵意见。当然由于我是第一次担任部长,可能还是存在着这样那样的缺憾,不过我不会气馁的,我一定会在我自己的努力下,将学习部全体工作人员带好,在学生会的工作中做到,我相信我会在这些工作中努力完成学校派给学习部的工作。学校工作计划需要我们努力,我也会带领全体学习部成员努力工作的,我相信学习部的工作是学生会各部门中的!
简单的学生会工作总结篇3
在11—12学年第一学期中,本部门紧紧围绕学校及学院工作的总体要求,以“争取主动、积极配合、充分协调”为目标,在团委学生科老师的领导下,认真贯彻党的教育方针、政策,遵照上级部门的指示、决定,以为学院、为教师、为学生服务为己任,加强学习,努力提高自身素质,在广大师生的支持和配合下有目的、有条理、高效高率地开展工作,充分发挥办公室的职能:做到上传下达;配合好主席团的工作;协调各部门工作;组织好各班级的工作。
这个学期,本部门按照部门的自我职能及实际情况做到了以下工作。具体工作如下:
_详细工作:
一、新生接待工作:
新学期伊始本部门便忙碌着接待本学院的新生接待工作,并且协调学生会同仁的上课时间和接待新生的工作时间。保证本院新生到校后有人接,接后有人带,带后有人送。而且本学院的新生接待工作并没有收到任何的不满的意见。
二、招新工作:
由于本部门是与本学院新生联系较多的部门,所以招录一批有较好的沟通能力、组织能力、服务心和责任心的新生是本部门一贯的招新准则。本部门组织面试和笔试时都是要通过严格的筛选才让面试的新生进入下一轮的。务求达到团委学生科老师指示的“精简团学干部队伍”的精神。为此本部门仅招收三名新生为本部门的新成员。
三、日常工作:
1、每周三的例会点到
每次班级点到本部门工作人员都务求点到时声音清晰、有力语调平稳。接受请假时态度端正并且问明请假事由,做好记录。
制作值班表、院干班干联系表、点到表、运动
2、场地值班表
制作以上表格时务求联系方式、班级、姓名等信息准确及时。制作值班表时充分考虑上课时间、部门之间、班级之间、男女搭配之间的合理性和公正性。若院干有特殊要求想要更换值班时间时,在本部门调节、协调下并征得对方同意后方会更换值班时间。制院干班干联系表时充分注意联系方式的更改,并定时通知各位同仁若更改联系方式及时与本部门取得联系。
3、上传下达
在本部门工作人员接到团委学生科老师或其他部门要本部门协调通知事情时,本部门工作人员在联系对方时务必礼貌,通知事情时简洁清晰,说话和气耐心。
4、组织观众、啦啦队
由于观众和拉拉对都是由大一新生组成,所以本部门要求三位部门成员结识11级所有的班长,方便以后通知事情,带观众与啦啦队进场。并且组织观众时做好活动前的配合、筹备等工作,要求观众、啦啦队做统一动作或喊统一口号时务必和气耐心。
5、文印工作
本部门是各个部门之间的枢纽,所以各个部门之间的电子材料都汇总在本部门的邮箱里而管理与文印工作自然由本部门承担,所以本部门打印的文件务求准时做到不延误团委学生科老师和其他部门的工作.
办公室作为枢纽部门,我们的工作一定要做到先之先、后之后:活动前的配合、筹备,会议前的材料准备;活动后的后勤工作、活动总结、材料归整存档。我们部门遵循“求真务实,高效灵动”的原则,以“待人以诚,与人为善”的态度,认真工作,使学生会工作顺利进行。
电子与信息工程学院
团委 学生会 办公室
简单的学生会工作总结篇4
春夏秋冬四季轮回,又一个盛夏的来临,又是一个工作学习接近尾声的日子。回望这个学期,工作重点是科技学院的10周年院庆,围绕这项工作,我们开展了很多的活动来为院庆蓄势,例如中英文演讲大赛,绘制京剧脸谱大赛。参加了一系列活动,从中也学到了不少。
(一) 工作回顾:
一、加强学生会队伍干部建设
一个学期以来,不管是主席团还是学干,调动也是比较大的。可见,我们这个学生会大家庭是在不断注入新鲜血液的。为的是让整个活动更灵活,让更多的人得到锻炼。新人在学长学姐的带领下迅速成长,掌握了很多处理事情的方法,学到了很多如何让一个活动进行的顺利。人们总是在前进中摸索经验,在经验中成长。实践出真知,这是不变的真理。即使活动安排前得策划自认为完美无缺,但是在真正实行中总会有预料不到的状况,这个时候考验的是大家的应急能力。 当自己真正融入每次活动时,我便不知不觉产生了许多新的想法,这对我们来说是必不可少的经历。从各色各项的参赛选手身上也学到了如何从容的展现自己最好的一面。每个人都是一本书,一本永远都在更新中的书,一本值得用更多的时间来读的书。
参加了第一次大学生骨干培训班,顺利结业,让我对学生干部的职责和任务又有了一个崭新的认识,思想素质也得到了提高。在学习小组的讨论活动中,大家互相交流学习感受,交流心得体会,让这次培训更加的深入学干心中,是一个不错的开始。
二、围绕院庆活动圆满结束
我们学生自治组织办公室在这个学习策划并开展了话剧小品大赛,这是我们部门第一次组织大型的活动,于是美味学干都精神紧绷,生怕出现什么错误。在周密的计划与安排中,我们开始了新的挑战。从申请赛场,装扮赛场,检查设备,到比赛开始,井井有序,有条不紊的进行着。我作为这次活动背景音乐的负责人, 对自己这次的工作性质有了全面深刻的了解。在比赛过程中也体会到,周密的策划与临场的发挥很重要。对于参赛选手来说,出现意外状况要保持镇定,不能把慌乱体现出来,这样不利于自己的继续,也影响自己的发挥。 当然其他部门的活动,如中英文演讲大赛,“红五月”大合唱,寝室设计评比大赛,手抄报大赛,创业设计大赛等都得到了大学生们的认可与积极参加。
(三)工作体会与展望:
这一年中,体会最深的就是自己从无所事事的状态中变得紧张忙碌充实,体会到这才是真正的大学生活,因为我们要参与实践。当然,这也在学习上给了我很大的压力。因为要兼顾学习和工作,这就要求我们能合理安排时间。充分利用上课时间,抓紧那些零碎时间。雷锋的钉子精神就是我们追随的方向。
有时候工作不到位,挨骂是正常的。但是我们要善于总结自己的工作经验,不少说多做,少抱怨。不断在工作中寻找并改正自己的错误,尤其是想像我们部门-行政信息部,文字工作占的比重最大,所以对自己做出的文件要再三审核。得到的经验教训要于大家交流,取长补短,取其精华,去其糟粕,共同进步。英国大文豪萧伯纳说过,你我是朋友,各拿一个苹果来交换,交换后仍然是各有一个苹果;倘若你有一种思想,我有一种思想,把各自思想相互交换,那么每个人就有两种思想了。萧伯纳的四很明白,就是倡导我们交朋友是要注重交流思想。所以,我们学生会的成员要团结,而我们秘书处的学干们在平时学习,生活,工作中通过互相关心,互相爱护,互相帮助建立真诚纯洁的友谊,而这一点,我相信我们是做的很好的。即使有过矛盾,也因为互相理解于体谅而化解。这种精神是值得新老学干学习借鉴的。
在学生会有一个好处,就是消息灵通,又因为学生会代表的是学生们的利益,是服务与大学生的,所以工作活动的宣传是我们工作中的又一重要任务。同时,为了更广泛的号召大家参与到互动中来,首先我们要有参与活动的积极性,起到一个模范带头作用。这一点还需要加强,熟悉各项活动的安排,积极参与其中。
在学生会新的体制下,学院学生会的工作有了新的进展,组织更为成熟。成绩的取得得益于校院党委行政的正确领导,学院学工部的悉心指导和深切关怀,得益于广大同学和学生干部的密切配合与团结奋斗。立足学生会的新起点,我们将积极思考,积极实践,去迎接更大的机遇和挑战创新理念开拓进取,以团结务实的作风为广大学生提供便捷优质的服务。青蓝相继,知行合一是我们不变的校训。
简单的学生会工作总结篇5
这一学期是大学以来让我最难忘的日子。
曾经我只是一名普通的学生,在学校做的就是去教室上课,去图书馆看书,和朋友出去玩玩吃吃,参加各类比赛。其实心里很羡慕学生会的同学们,只是自己没有这个机会。
记得让我印象最深的就是大一129大合唱,看到上一任文艺部长带领着几十人去参加这个重要的比赛,我负责的就是在前面跳一段舞蹈,当时用一种仰慕的眼神看着部长,觉得他好厉害,能力好强,在他的带领下,艺术系摘得桂冠。那时候的我怎么都不会想到明年这时候,我居然成为部长,和学生会的伙伴们一起带领着大家完成这个比赛,并且再一次摘得桂冠。说真的,我现在想想,真的是已经曾经想都没想过的事情,好神奇。 是的,我没有做过干事,大二直接升为部长,我知道我要学习的很多,并且和大部分学生会的伙伴们还都不熟,我要积极友好的与大家相处成为好朋友,还要学习一切以前我不懂的事情。回首这一学期我确实学到了很多,收获了很多,长大了很多。 暑期三下乡的锻炼让我交了很多朋友,并且学会和他们团结合作,开学以后再见,开始着手紧张的迎新生。说到迎新生,我也觉得很自豪。
在一个三年制的学校,只有一次机会作为学生会干部迎接新生,就是大二这时候。而我经历这件事。曾经的我怎么会有这个机会?每每想到就会觉得我的大学生活又向着圆满跨近一步。穿着系服,为一名有一名新生指引着,听着她们亲切的喊我一声学姐,心里美滋滋的,虽然会感觉老了一岁。
迎新结束就是学生会招新,也是一件曾经想都没有想到我能做到的事情。还记得去年我大一军训时,一批又一批学姐学长拿着表格来到我们方阵宣传学生会各种组织,打心眼里觉得他们好样的。今年轮到我自己,心中非常自豪,于是和小伙伴们在烈日下穿梭在各个方阵中,寻找积极的人才,为新一届学生会注入新鲜的学业。
同时进行的还有迎新生·军民联欢晚会。我挑选了十名新生姑娘,带领她们代表艺术设计学院出了一个节目“花儿为什么这么红”,训练师辛苦了,并且时间非常的紧迫,看到姑娘们腿上青的紫的我也很心疼。台上一分钟台下十年功,我们的舞蹈成功谢幕,我看到大家骄傲的笑容,自己也很欣慰。
艺术设计学院文艺部正式确定成员,队伍很浩大,有22名同学。作为文艺部部长,我明白肩上的担子很重。当然,我也知道,我亲爱的主席永远是我坚强的后盾,我也会一直是支持他的好朋友。
担任部长接到的第一个比赛:第六届健美操大赛。选好参赛选手后,我认真备赛,教导大家。一遍又一遍,我相信我们的心血与汗水会有回报,向着第一名进发!如愿以偿,我们为艺术设计学院抱回了本学期第一个一等奖,大家都留下了激动的泪水,我也一样。
校园文化节,比赛非常多,再累,我也会认真对待每一个我接手的比赛或是任务,并且都取得一等奖的好成绩。舞蹈大赛、外文经典桥段。
12·9大合唱,大家一起尽心尽力,团结协作,心中有一团火,不得第一提头来见。我想了很多点子,为我们的合唱增添亮点。每个训练的晚上都会去陪着孩子们一起,让她们知道有部长在背后。再一次付出得到圆满的回报,我们没有辜负这么久以来辛苦的训练,也没有辜负老师们的期望。
紧接着,大家齐心协力筹备元旦晚会,从筛选节目开始,常常不能按时吃饭,不能按时休息,整天脑子就在思考各种事项。寒冷的冬天,每晚都要坚持去艺术楼。多个节目由我负责,有时候真的觉得力不从心,也一点一点让干事自己去接手,培养她们。但是我是个能吃苦的小姑娘,并且任劳任怨,能够为主席分担重担我很开心。看到主席,还有其他部长忙着别的东西,有时候我觉得我似乎帮不上什么忙,觉得自己好没用。尤其彩排的时候,我作为部长,应该要拿着话筒,走前走后,做好场控工作。可是我是演员,我要候场,而且是三次候场。我无法配合大家做我应该做的幕后工作,心里十分的愧疚。分工合作,看到门票,赞助等事项,那些我不知道的事情,我知道小伙伴们都在忙碌着,主席一个人要兼顾这么多的事情,我真的很佩服他。
晚会当天,门口挤得全是人,我们都明白我们筹办了一场盛宴,心中甚是骄傲自豪。当然我明白我们工作存在漏洞和不当之处,门口拥挤,已经晚会布置太迟,邀请函发晚了,晚会拖延了时间,由于拥挤造成领导无法正常入席就座等等,实在值得反思。日后一定会加以改进!
自此,大二上学期我的部长生活所有活动就结束了。
在这个大家庭里,我过得很开心很充实,有和我一起同心协力的部长们还有有一群文艺部的小干事,当然还有一个给我特别多安全感的主席以及老师。
谢谢你们,让我学会当部员之间出现了矛盾以后,要调解调解,怎么样以一个朋友的身份认真听你们诉说。
谢谢你们,让我学会在一个集体中怎样团结一心,怎样分工合作,怎样开会是表达自己的看法。
谢谢你们,让我学会多听别人的意见,认真完成任务,学会信任,学会放手培养。
谢谢你们,让我特别有存在感,让我能够一展所长,让我拥有被信任被重用的感受。
谢谢你们,愿意陪我成长,带着我成长。
简单的学生会工作总结篇6
时间流逝,白驹过隙。转眼间__将要离我们而去,带着祝福与期盼我们即将迎来__年。新的一年会有新的挑战与收获。
进入大学已经一学期了,进入学生会工作也有三个月了。从开始的面试到留在学生会秘书部工作,层层的选拔是对自己的肯定,也是对自己的锻炼。有付出总会有回报的,在学生会我学到了很多东西。
秘书部是连接学生会内部的桥梁和纽带,促进各部门之间、主席团与各部之间的沟通和交流,以保证学生会高效运作的部门。秘书部的工作职能主要为:1、协助主席团工作,做好每次大型活动之前的工作准备;2、学生会人员考勤,会议通知,会议记录;3、负责学生会工作大记事,起草每项活动的策划书、简报、总结。
我部与学习部共同举办了“文明礼仪”辩论赛,在辩论赛的举办过程中我部成员负责统计参赛选手的名单,辩论赛当晚负责参赛选手的签到和号码牌的制作。赛后,对本次活动进行总结。平时例会主席讲话前,对所有成员进行考勤、点名,已明确、加强学生会管理制度;会议通知,主席确定召开会议后,做好上传、下达工作,发飞信通知其他学生会成员开会的时间地点;开会时,做好会议记录,以便学期末的总结与评估。
在学生会工作的这几个月,我的感受良多,学到了很多对自己有用的东西。在学生会的工作中让我有机会接触认识更多的朋友,使自己交友更广也提高了自己的工作能力。在一定程度上锻炼了自己,让自己能更清楚的认识到自己的不足,并加以改正。在工作中,我学会了团结合作,团体的力量是巨大的,一个人,不管你能力有多强,没有集体的配合你也是取得不了成功的。刚进秘书部时,一切都是新的事物,每个人都干劲十足,在整理档案时,相互配合不好,一些小细节没注意到,以至于出现许多错误,浪费了很多时间。在以后的工作中,大家要相互沟通,要相互配合,这样才能按质按量完成任务。
在平时,各部门之间应该多沟通。学生会是一个大家庭,大家只有心往一处想,力往一处使,才能把系学生会发展的更好。平时的工作中,各部门应相互帮助,淡化部门与部门间的界限,共同努力把活动办的更好。秘书部是主席团与各部门之间的纽带,所以我们更应该与学生会各成员搞好关系,协调好各部门之间的关系,使各活动分工明确,每个人都能找到自己的位置,齐心协力,把各活动办的更好。
在学生会工作的这半年也学到了以下这些经验:
1、在一项任务下达之后我们要把前因后果进行分析,理清思路,分析好要做什么、怎么做。
2、要学会独立,不能产生依赖心理,要今日事,今日毕。
3、学会坚持,遇到困难时,要勇敢的去战胜并坚持到底。
在学生会这半年,我学到了许多知识,使自己得到了很大的锻炼。__年,我会更加努力的去学习去工作,在学习与工作中认识自己的不足并加以改正,最大程度的锻炼自己。相信明天会更好。
简单的学生会工作总结篇7
学生会是学生自我管理自我约束的团体,它在学生的日常工作中起到了积极有效的作用,而作为学生会的重要组成部分的学习部的作用更是不可磨灭。学生的主要工作是学习,而我们学习部正是本着“为大家的学习服务”的原则在院党团总支的领导下积极为大家服务。回顾自开学以来的工作,有成绩也有不足,下面将本学期的工作汇报如下:
一、工作总结
1、学习部例会
学习部一贯坚持学习部内部例会制度并不定期的召开学习部例会。主要内容涉及每个成员各自分配的任务的进展情况,有什么问题或困难,以及活动结束后的总结,包括成绩和不足,对不足的改进等方面。对提出的问题全体成员集思广益,争取把工作做得更好,把的服务献给大家。
2、积极举办的活动
为丰富大学生活,活跃校园文化,提高同学们的学习热情,树立我院积极向上的学习风尚。本学期学习部举办了一些有意义的活动,现将具体情况汇报如下:
(1)辩论赛
时间:__年11月初到12月初
地点:翻译学院多媒体教室
活动相关情况及意义:本次活动面向全院,共有大一和大二18支代表队参加,经过长时间的角逐与激烈的辩论最终09级机电班夺得了本次辩论赛的冠军。通过这次活动,极大地调动了同学们的积极性,丰富了课余文化生活,同时也提高了辩手的各种能力。尽管在条件极端刻薄的情况下,在我们学习部全体成员的同努力下,依然将本次辩论赛办得有声有色。
(2)在12月初我部还在全院举办了演讲比赛,在有过辩论赛的经验后。演讲比赛的策划、筹备等工作交由干事全全负责,这样使得干事从根本上得到锻炼,从本质上得到成长。在各位干事的团结协作下演讲比赛已取得圆满成功。
(3)我部还积极配合院其它部门的工作如宣传部的书法大赛、组织部的党知识竞赛活动等。除次之外,学习部还积极配合校里面的各种活动,如晚会的催台工作和服装的整收等。
二、存在的问题
1、部门成员综合素质方面:一方面,部门成员有时工作积极性不高,在工作中缺乏一定的创新思维。赛前的准备工作不是很充分,各项用品不够周全,没有全面思考问题。另一方面,在与学生会各部门之间的交流做得比较欠缺,未能使干事在工作上拓宽领域。在以后的工作中我们要坚决杜绝这一点以便更好的为家服务。
2、在活动开展方面,首先内容比较单一,过多精力集中于辩论赛。纵观本学期学习部工作,真正谈得上影响和质量的只有辩论赛,其它活动或因精力不足,因时间不够,或因重视不够在数量和质量上差强人意。这一点已成为工作的硬伤,有待完善。其次,活动缺乏创意,今年本部门的活动基本承接上届活动虽在其基础上有所改进只是“冷饭炒热”创新活动内容“出新的美味佳肴”是学习部当务之急。此外,活动的影响过于有限,没有走出去,始终局限于自己的空间。
3、部门建设方面
(1)部门成员集中分布在一两个班上,因而给谁后的工作带来了很大的困难。
(2)例会制度实施不到位,效率不够高,虽然每次例会前都做了相对认真的准备,但部分例会的议事效率有待提高。
(3)对个别干事没有能更好的激发他们的工作热情。造成有的干事在工作的时候情绪化,为能达到预定的工作效率。
三、部门发展设想
通过在学习部这一年的工作,学习,思考和总结。对学习部以后的发展提出一下设想,希望有助于下一届学习部的发展和管理。
1、对部门成员的要求,作为本部门的一员,应义不容辞的接受本部门的任务。要清楚的认识到职务越高赋予的责任越大。
2、认真贯彻部门会议,认真准备会议内容,务必做到务实高效。
3、注重培养部门成员的思想意识,只有思想意识提高了,做事才会认真负责,因而求得高效。
4、加大学生会各部门的沟通与交流,了解各部门的职能,务求全面发展。
5、全局观念,在任何情况下都不得脱离群体,要始终以集体为中心,树立起崇高的集体荣誉感。
6、部门成员不得将私人感情带入工作中去。
7、选人、育人、留人、用人。加强对部门成员综合素质的培养,部门的战斗力不是由部长的能里所能决定的,而是所有成员的共同结晶。
回顾学习部这一学期的工作,感慨万千。既有自豪之处也有遗憾之事,真理总是在实践中总结出来的,而进步总是在反思改进中产生的。在此总结学习部期末工作,谨希望总结经验,发现问题,找出方法,助学习部蒸蒸日上。