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出纳面试会问的问题回答

时间: 小龙 面试技巧

  对于出纳岗位的求职者,要做好面试准备,了解面试会问的问题及回答很有必要。下面小编已经为你们整理了出纳面试会问的问题回答,希望可以帮到你。

  出纳面试会问的问题回答(一)

  1、如何处理款项调拨过程中发生的现金差错?

  答案:凡调拨款发生差错(包括同人民银行发行库的现金往来和同业现金往来差错),调入社和调出社都必须负责认真追查。

  (1)调入社发现差错时,应先检查本社在款项调运、保管、收付中是否发生问题。如经调查,确非本社责任时,应将有关情况通知调出社清查,如果属调出社差错,错款由调出社处理。如无法确定责任时,可按错款审批权限报批,由发现社作收益或报损处理。

  凡联社或由人民银行发行库调入的款项,应安排尽先使用,避免存放时间过久,发生差错时不利清查。如需转调他社,必须进行复点,并换贴封签。

  (2)新的原封票币发生错款时,应认真查明原因,如确非本社责任,应开具证明说明发现经过(拆捆时原封有无破裂,证明人等)及捆内各把票券的起讫号码、缺号、补号情况,并在证明上加盖经手人和证明人章,经内勤主任审批后,连同原捆封签、原把纸条,通过县联社转送当地人民银行处理,退出长款,收回短款。

  如原封新票币捆内短少整把(卷)或一把少十张以上,应将票币保持原样保管,并立即将发现经过和原捆的冠字、号码、封捆时间和封捆员代号逐级上报。

  2、简述信用社出纳工作“四双”制度的内容:

  答案:一切现金的收付、保管调运业务,必须坚持“双人临柜,双人管库,双人守库,双人押运”的基本规定。

  (1)双人临柜。坚持一切现金收付业务,必须由两名或两名以上的人员办理。做到互相复核、互相制约,手续严密,责任分明。

  (2)双人管库。是指所有设置库房的营业单位,必须选配两名政治责任心强,业务熟练的正式职工担任库房管理工作。做到同进同出,相互监督。

  (3)双人守库。是指库房必须由两名或两名以上政治素质好,防范警惕高,防御能力强,对工作高度负责的人员看守。

  (4)双人押运。是指现金、有价证券的调拨运送,必须由两名以上专职安全保卫人员共同押运,确保安全。

  “四双”制度是农村信用社出纳部门的一项最基本的制度,是完成出纳工作任务的重要保障。各级营业单位无论在何种情况下,都必须认真地贯彻执行。

  3、简述信用社出纳工作分管制度的内容:

  答案:(1)钱账分管。是指钱、账由会计、出纳分开管理,会计管账不管钱,出纳管钱不管账。凡发生一切现金业务的收付,由会计部门负责记账,出纳部门负责办理现金及实物的收付、整点和保管。做到互相复核,相互制约,分工明确,互为合作,以达到账款、账实相符。(2)收付分开。是指经办出纳业务的对外营业单位,都应设置收款和付款岗位,分别办理现金(实物)收付,不得混淆,做到操作定型,方法固定,有条不紊,确保质量。

  4、什么是出纳复核制度?

  答案:指一切现金实物的收付和交接及出纳各类账簿的记载,都要换人复核,不得一人办理。做到职责明确,相互监督,密切协作,准确及时。

  出纳面试会问的问题回答(二)

  1、什么是出纳交接制度?

  答案:出纳人员因工作变动,现金或有价证券的出入库、调拨、转移以及库房钥匙、业务公章、枪支弹药等重要物品换人经管时,都必须办理交接登记手续,做到当面交接清楚,手续严密,记录在案,有据可查。

  2、什么是出纳查库制度?

  答案:查库是指上级领导或有关部门对出纳业务、库存现金、库房管理进行的定期或不定期的检查。无论那一级查库都必须按以下要求进行检查:

  (1)市地信用合作管理部门每半年要对辖属县联社营业部的业务库存全面检查一次。

  (2)县联社主任或分管主任每季度要对联社查库一次,对所辖营业单位每年至少组织一次全面性的查库;县联社出纳管理部门对所属基层营业单位每季至少查库一次,并经常检查督促查库制度的贯彻落实情况。

  (3)基层信用社主持工作的主任每月要不定期全面查库一次。

  (4)基层信用社内勤主任或指定人员每月对所辖营业网点(门市、分社、储蓄所等)要不定期全面查库一次。

  3、什么是出纳报告制度?

  答案:出纳部门按工作情况、差错事故等应向本单位领导和上级主管部门写出报告。工作报告按半年和年度上报。专题(项)报告按规定时间和要求如实上报,发生差错按审批处理权限及时逐级上报,并按月填报错款月报表;发生库款被抢、被盗、火灾等重大事故,要立即报告。对构成案件的重大事故,要及时报告司法部门查处。

  4、什么是出纳达标上岗制度?

  答案:出纳人员上岗前要对其进行思想政治、职业道德教育,进行系统的业务技术培训,使他们了解本专业的工作任务,基本制度,办法和各项业务的操作规程,具备一定的业务技能,并明确岗位工作职责,达到上岗人员素质要求。未经培训或经培训仍不合格者,不得上岗对外办理现金收付业务。同时,对在岗人员,也应定期进行培训、考核,以促进出纳人员业务素质和技术水平的不断提高,适应业务发展需要。

  出纳面试会问的问题回答(三)

  1、信用社出纳工作质量管理的基本要求包括哪些内容?

  答案:(1)柜面收付现金质量要求;

  (2)票币整点质量要求;

  (3)票币兑换的要求;

  (4)库房管理的质量要求;

  (5)库房钥匙的管理要求;

  (6)现金收付差错的管理指标;

  (7)库存现金占用的管理指标;

  (8)现金运送的管理要求;

  (9)反假工作的要求;

  2、出纳工作柜面收付现金质量要求是什么?

  答案:出纳工作人员在办理日常现金(实物)收付业务中,要严肃认真,精心操作,严格按照规程办事,柜面收付现金(实物)要做到准、快、好。

  “准”就是办理现金收付工作准确无误,不出差错,做到账款、账实、账账三相符。

  “快”就是工作效率高,做到快收、快付、快点,以减少顾客等候时间和信用社出纳部门在人力、物力上的消耗,提高办事效率。

  “好”就是服务态度好,现金收付质量高。

  3、出纳工作票币整点质量要求是什么?

  答案:整点票币是出纳业务的一项基本工作,现金整点要由二人共同操作,坚持换人复核制度。整点票币应达到点准、挑净、墩齐、捆紧、盖章清楚五项质量标准要求。

  点准。即对整捆或成把(卷)的现金,整点时要逐张(枚)进行清点,保证点数准确。

  挑净。即整点过程中要将每把(卷)中的损伤票币以及夹入的其它券别的票币按照规定标准挑剔干净,做到完整券内不夹带损伤券,损伤券内不夹带完整券。

  墩齐。即对清点完毕的票币,扎把时要墩齐,做到下侧面和左侧面必须整齐,扎把后露头部分和梯形坡度不超过3毫米。

  捆紧。即对扎把、打捆的票币要牢固结实,不松劲。硬币包装成卷后,封口要按实,一般翻动不散卷。

  盖章清楚。即对封签、纸条上的有关印章,必须盖在指定位置,清晰可辩。

  4、出纳工作票币兑换的要求是什么?

  答案:损伤票币的兑换,应按照中国人民银行《残缺人民币兑换办法》结合内部掌握说明办理。兑换票币应按收付现金的操作程序办理。兑换和挑剔收进的损伤票币,每种券别够捆者经过复点后作为回笼款逐级交存人民银行发行库。

  5、出纳工作库房管理的质量要求是什么?

  答案:出纳库房是集中保管现金、有价证券等贵重物品的专用金库,凡有库房的营业单位,必须配备两名以上忠实可靠、工作责任心强的专(兼)职管库员,切实做好库房管理工作,库房的设置要安全合理,坚固耐用。库房的管理应达到无火灾、无霉烂、无虫蛀、无鼠咬、无盗窃,无差错事故的质量要求。

  无火灾。即库房内不准吸烟、烧火(电)炉,不准存放易燃易爆物品;关库时,库内电源要及时关闭,以防止发生火灾。

  无霉烂。即库房内要有良好的通风条件,保持其干燥,如有潮湿等情况要安装机具或撒放干石灰或其它吸潮物品,以防止库内款物受潮霉烂。

  无虫蛀。即库内要经常喷洒杀虫剂,并要经常打扫,保持清洁,以防止库内物品被虫蛀。

  无鼠咬。即库内应保持清洁,有灭鼠措施,以防止库内款物发生鼠咬现象。

  无盗窃。即库房内外的各种安全设施要经常检查,发现问题及时排除,切实做好库房安全保卫工作,以防止库款被盗。

  无差错事故。即库内保管的物品,必须有账记载,并坚持每日结库,账实核对制度,对出入库款项及物品要办理严密的交接手续,以防止差错事故的发生。

  出纳库房管理要严密,现金、物品摆放要整齐。凡入库保管的现金、有价证券等都必须有账簿记载,出入库时要填制出入库单。换人经管时,要经领导批准,并监督办理交接手续。现金库房除管库员外,其他人员未经领导批准不得进入,管库员必须认真坚持双人管库、二人同出同入制度,做到分工明确,互相监督。保证库内账款、账实双相符。严禁挪用库款和以白条抵库,凡管库员私自动用库款,即以贪污论处,凡领导指使挪用库款的,应追究领导的责任。

  
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