2021年毕业生求职面试技巧(2)
面试官面前夸大自己的能力，以及夸张自己的相关项目经验;每次即便被面试官发现说辞中含有大量水分时，莉莉也是不以为然，这是莉莉每次拿不到入职机会的原因;备受打击的莉莉，也是在逐渐降低自己的要求，最终在不起名的小公司中找了一份工作;即便莉莉身上真的有能力，在不懂面试技巧的情况下，她的就业经历也是一路坎坷。
选择在面试过程中夸大其词的求职者，等于是拿自己的前途在开玩笑，要明白阅人无数的面试官，通过求职者的各种肢体语言，是能够一眼就能够看透求职者的;不管是求职者弄虚作假，还是没有表现好自己，基本上面试机会就等于是浪费了;很多刚刚毕业的大学生，在走上职场之前，几乎都是校园生活，这是他们没有求职优势的原因，面对那些一起毕业的同学，又会给自己增加竞争压力;年轻人要想在面试过程中脱颖而出，就要在准备上下功夫，毕竟大家和同学的起点是一样的;下面小编就来为大家分享，年轻人求职面试的三个经典技巧，想要学习的朋友们，赶紧跟随小编一起来看看吧!
一、提前准备好可能被问到的问题
当大家面试的次数多了之后，都会掌握一些面试的套路，尤其是面试官经常问到的问题;大家在去面试之前，可以根据用人单位的需求，提前准备好自己可能被问到的问题，只要准备好答案，就可以提高自己的核心竞争力;针对自己的教育经历以及专业背景，判断出哪些适合自己的行业，针对适合自己的行业，主动去掌握一些行业知识，做一些自己可以想到的方案，做好自己未来的职业规划，做好充足的准备，就能够轻松得到面试官的喜欢;不过大家在与面试官交流时，也要掌握好说话的技巧，避免将专业的知识表达的过于死板，一般面试结果不会太差。
二、与面试官交流要谈定
大家在与面试官进行交流时，不管遇到什么样的问题，也不管面试官是否认可自己，都要在表现上淡定一些;现实的职场中，有大量的求职者都是没有经验的年轻人，有些人在面试官面前并不能做到中规中矩，无法让面试官得到尊重的求职者，肯定不会拿到入职的机会;大家在与面试官交谈时，最好表现要成熟一些，不管面试官要问多难的问题，都要用最好的态度去面对;要明白面试官的目的并不是为难求职者，而且通过一些问题，来了解求职者的真实实力，就算求职者没有回答出面试官的问题，有时候也是可以拿到入职机会的，面试官面对求职者时，都有自己心理预期的。
三、回答面试官的问题不要啰嗦
有不少年轻人认为，在面试官面前发挥的越好，自己入职的几率就越大，可是很多人却错误的认为，要想发挥好自己，就要在面试官面前多少话;一般这种求职者，在回答面试官的提问时，都会回答的特别啰嗦，也会添加一些个人的想法，明明一分钟就可以说完的事情，却要表达上很长的时间，这种啰嗦的行为，很容易被面试官反感;要明白自己回答的事情，可能在面试官面前是非常清楚的;要明白喜欢表达的人，一般做事时也会比较高调，这种求职者是不会被面试官喜欢的;所以说，大家在回答面试官的问题时，不要表现的太啰嗦。
面试必问10大问题回答
1.请介绍一下你自己
面试中最常见的一个问题，最好的自我介绍并不是复述简历，相反，复述简历反而是最差的方式。一个好的自我介绍应该是个人信息+个人经历的形式，并且重点要突出。
对于个人经历部分要紧扣公司的招聘需要，利用事实和数据说话!写两至三分钟的稿子，写好后勤加练习，做到自然流利。
2.根据简历提问
HR会根据你的简历上的具体内容来向你提问，比如说这件事情，你们是怎么策划的?碰到了什么困难，取得了什么结果?
这就需要你对自己的经历非常熟悉了，所以最好能在面试之前，复盘自己的经历，理顺一下逻辑，最好能先打个草稿练习一下。如果担心自己回答的时候条理不清，那可以遵循STAR法则来描述自己的经历：
S(Situation)——当时所处的环境
T(Task)——当时要完成的任务
A(Action)——当时采取的行动
R(Result)——产生的结果
打颗栗子：
当时我们队参加校乒乓球比赛，和__学院分到了一组(S);
我们要至少打赢两个学院才会出线(T);
为了赢得出线机会，我们观察了对手，初步分析了他们的能力，并采取了“田忌赛马”的办法，让实力较弱的的同学迎战对手中实力较强的同学(A);
最终我们以总比分2:1的成绩进入了下一轮比赛(R)。
3.如果需要你完成___，你会怎么做?
一般来说，这样的问题会结合岗位及岗位的具体工作来提问，比如文案策划，HR可能会问你，如果我们要为__展会进行文案策划，你会怎么做?
这样的问题，就需要你根据自己的专业以及思路来回答啦，具体问题具体分析，理清思路，展现清晰的逻辑很重要哦!
如果担心自己说得不成体系，可以参考上面提到的STAR法则来准备准备。
4.你的优缺点是什么?你的职业规划是什么?
优点可以列举两到三条，最好与岗位需求的匹配度高一些，记得举一些事例加以说明。
缺点要找那些看似缺点，细想是优点的，千万不要说得太假，例如过于追求完美。可以说自己经验不足，但是会积极完成工作，积累经验。
职业规划，这个回答最大的雷区是“几年后当上什么职位”“几年后拿到什么样的薪水”，千万不要这样回答。
可以根据自身情况对于规划有一个说明，认真完成工作任务，积累经验，不断学习该领域的相关知识，并按照公司的管理思路发展，成为该领域的专业人士……
5.能否接受加班?
可以说，加班是对自己的一种挑战，我觉得我可以接受这种挑战，但我认为是因为自己工作效率低下导致的加班是完全可以避免的，而我会努力提高自己的工作效率，尽量避免这种事情的发生。
6.我们为什么要聘用你?你对我们公司有多少了解?
对于一些人来说，这可能是个压力面试题目，但其实并不是的，我们只需要沉着自信回答出来你的优势、能力，让HR感受到这个岗位你非常适合。
只需要展示出你的风采和专业能力与要求的匹配，还有展现出自信和礼貌就可以啦!
对于这个问题，最好的解决办法是提前做好功课，动用你所知道的一切渠道，寻找有关这个行业和这个公司的内容，包括公司的基本状况，主营业务，发展方向以及外部评价等。
什么?专业名词太多无法理解?没办法，那就死记吧……
7.你有什么兴趣爱好?
大多HR会从兴趣爱好看面试者是否是一个有趣积极面对生活的人，不要说自己没什么兴趣爱好，也不要说自己喜欢在家躺着这些无意义的，可以说自己喜欢运动、文体爱好，甚至一些公益活动也可以。
在真实的前提下，说自己与岗位需求相匹配的爱好，有助于工作的爱好。
8.为什么会选择这个岗位?希望通过这份工作获得什么?
可以参考上一个问题进行回答，但要注意结合岗位的匹配度，尤其强调公司是适合自己职业发展，对自己有着很大的指导。一定要突出自己的个人经验和专业与招聘职位的匹配度。
不要说自己希望在公司得到锻炼和提高，公司不是学校，公司是希望你来干活并且提高公司效益的。
那应该是怎么回答这个问题?试试这样：希望能够尽快适应岗位，完成公司交给我的任务，得到领导的认可，之后也能得到提升和重用。
9.对于你申请的职位，你还有哪些欠缺的吗?
强调自己的优势，再说自己有哪些不足，但千万不要说自己没有岗位需求中所要求的，说一些无伤大雅，谁都能体谅，比如刚入职需要一点适应时间。
10.还有什么想要问的吗?
千万不要说没有问题，可以问这几个问题：
贵公司对新员工有没有什么培训项目?
贵公司的晋升机制是什么?
若被录取有什么要准备的吗?
……
在HR回答时，你需要注意听，并作出真实性判断。
事业单位面试技巧：面试礼仪小技巧
外在形象篇
穿着打扮：在面试环节里，第一要考虑的因素就是穿什么，其实首推的还是正装，但是总体原则还是简洁大方，颜色没必要拘泥于传统的黑西装、白衬衣，浅蓝色、浅灰色等显得成熟稳重的颜色均可，也可以适当增加一点花纹和装饰，但以简单为主。下装以长裤为主，女生也可穿裙装，但是注意长度要及膝。鞋子以皮鞋为主，女生如若习惯穿高跟鞋建议可穿粗跟鞋子，3～5厘米较为合适。注意全身上下不要超过三种颜色。
发型妆面：整体原则以干净、整齐、得体为主。男生头发不要太长，可提前3～4天剪发，做好胡须、眉毛等清洁修理工作;女生头发可扎成马尾、丸子头，不要染烫夸张发色，短发可用黑色发夹夹住，避免出现碎发，面部以淡妆为主，以显精神。夸张的配饰也不要带，有些考场手表也是不能带进去的。
整体状态：整个面试过程中，我们要以饱满的精神面貌和状态投入到面试中去，自信、从容、大方才能赢得考官的青睐，因此一定要注意给考官的感觉是积极阳光、健康向上的。
礼仪举止篇
一、进场礼仪
首先，敲门进场、自信大方。敲门声音不宜过大、过小，最好是声音中等，三次最佳。听到考官回应进入考场，进场后，面带微笑，自然关上考场门。随即走到考生席，走的过程中抬头挺胸，避免身体晃动，做到挺胸抬头、肩膀放平、双臂自然摆动，不要边走路边问好，站定之后再问好。
其次，面带微笑、礼貌问好。问好时，面带微笑，以大方礼貌为主，挺胸抬头、目视考官，禁止泄密，比如主动说起自己真实姓名等个人信息，可报考生考号。待考官说完落座指令后，即可坐到考生席上。
最后，自然落座、腰板挺直。落座后，挺胸抬头，双手自然放在桌面上，可自然交叠，放在桌面，自然放松，目视前方，看向考官，同时男生双腿自然分开，不要超过两肩，切忌分开太大、腿交叉、抖腿;女生双腿微闭，垂直放好即可。
二、答题礼仪
首先，落座后，聆听考官引导语。双目注视考官，注意聆听引导语内容，一般会涉及考试注意事项，比如考试形式、有无最后一分钟提醒等。聆听时，注意避免频繁挪动椅子等行为，自然端坐在椅子上。在听完引导语后，即可开始思考题目。
其次，思考时，注意表情，关注细节。手不要有转笔、乱动等小动作;表情流露自然，不要因为题目有难度，就流露出皱眉、叹气等泄气行为;思考好后，即可直接开始作答，但是避免使用“考生思考完毕，现在开始作答”等太过套路的语言，可使用“我来说说对这道题的想法”、“对于第一题，我是这样理解的”等更自然的语言。
最后，答题时，坐姿端正，谈吐大方。第一点是要注意抬头答题，避免出现长时间低头或者低头次数太过频繁等问题，敢于直视考官，才能充分展现自信。第二点要语速适中，条理清晰。答题中，语速过快或者过慢，都不利于考官对我们答题信息的接收，因此我们也要保持适中的态度，当然答题中，加上适当的逻辑词或序数词能够方便考官快速抓住我们答题的重点，比如第一、第二、第三……当然交流感和感情也是答题必不可少的，这也是我们的第三点。有的同学答题像是背书，即使很流畅，但也会陷入机械化的答题中去，所以建议语言有抑扬顿挫，适当加一些表达上的重音和停顿，和生活中长辈交流说话的感觉类似。对了，语言简洁明了也是考官比较青睐的哦!
三、离场礼仪
诚恳致谢，举止得体。离场时，不得将题本、草稿纸带离，同时注意避免出现以下问题：比如起身着急、动作过大、没有致谢、直接离场、没有关门等。理应自然起身，鞠躬致谢，转身离场，结束考试。