视频面试如何做好准备
疫情的特殊时期，虽然各个省市已经陆续大规模复工，但是为了减少接触，很多公司提倡视频面试，那么我们怎么为面试做好准备呢?下面就是小编给大家带来的视频面试如何做好准备_视频面试加分攻略2021，希望能帮助到大家!
视频面试如何准备
一、环境准备
工欲善其事，必先利其器。视频面试以网络为面试途径，就需要摄像头，耳麦等设施，为了确保视频面试的质量，求职者最好选用质量较好的摄像头和耳麦。如果您使用的是麦克风和音箱，建议您在使用中，别把麦克风对着音箱，否则会产生回音，二者的距离最好稍远一点。
不要让强光直接对着摄像头的镜头，应该采用柔和一点的明亮的灯光，这样就能在使用过程中得到一个好的效果。
二、服饰准备
人靠衣服马靠鞍，虽然视频面试是通过视频进行的，但着装仍然很重要。大家要尽量做到干净整洁、朴实大方、和谐得体，符合大学生身份，给面试官一个良好的印象。调整好摄像头，把自己最具风采的一面展示给面试官。
三、谈吐要礼貌，要充分展示自我，作好自我介绍。
由于视频招聘更多的是通过语音聊天来展示自己，因此要特别注意谈吐。视频过程中有可能出现没有听清的情况或者视频突然断掉，要非常有礼貌地解释清楚，其实这个时候你的反应也许就会成为面试官判断的标准。做自我介绍时要重点突出，有的放矢。
四、注意细节!注意细节!注意细节!
虽然在视频面试过程中不像传统面试整个人在面试官的注意之下，但是面试官仍然有可能通过你的一颦一笑，一举一动来判断你的素质。
声音洪亮，谈吐礼貌。很多人在面试时由于紧张会降低音量，而在视频面试中，声音通过麦克风传播，过低的音量可是会让面试官抓狂，因此一定要保证自己的声音清晰洪亮。而谈吐方面，自然有礼貌即可。
五、从职位介绍预测对方需求，并在面试的时候尽力迎合面试官，最好知道面试官想要什么。
背下来面试公司的岗位要求，分析每一条的用意!背下来面试公司的岗位要求，分析每一条的用意!背下来面试公司的岗位要求，分析每一条的用意!
我这里举个例子。假如你面试的是一个技术岗位，需要Mysql，php，xml技术等，你自我介绍的时候就一样不少的把精通这些技术说出来，，并且把对每一样技术的使用心得以及工作经验描述一下，展示自己的亮点。
六、看着自己，而不是面试官。
眼睛是心灵的窗户。在进行视频面试时，眼睛要直视摄像头，目光不要游移，后期招聘企业HR看到视频简历问卷的时候就可以感觉到你的诚意。
要直视摄像头，而不是盯着屏幕上的面试官，这样才能产生直视对方双眼的效果。如果太想要看到自己的表现，这会给双方都造成困扰，不能专注。
应聘试者回答问题的技巧
(1)把握重点，简捷明了，条理清楚，有理有据。
一般情况下回答问题要结论在先，议论在后，先将自己的中心意思表达清晰，然后再做叙述和论证。否则，长篇大论，会让人不得要领。面试时间有限，神经有些紧张，多余的话太多，容易走题，反倒会将主题冲淡或漏掉。
(2)讲清原委，避免抽象。
用人单位提问总是想了解一些应试者的具体情况，切不可简单地仅以“是”和“否”作答。应针对所提问题的不同，有的需要解释原因，有的需要说明程度。不讲原委，过于抽象的回答，往往不会给主试者留下具体的印象。
(3)确认提问内容，切忌答非所问。
面试中，如果对用人单位提出的问题，一时摸不到边际，以致不知从何答起或难以理解对方问题的含义时，可将问题复述一遍，并先谈自己对这一问题的理解，请教对方以确认内容。对不太明确的问题，一定要搞清楚，这样才会有的放矢，不致答非所问。
(4)有个人见解，有个人特色。
用人单位有时接待应试者若干名，相同的问题问若干遍，类似的回答也要听若干遍。因此，用人单位会有乏味、枯燥之感。只有具有独到的个人见解和个人特色的回答，才会引起对方的兴趣和注意。
(5)知之为知之，不知为不知。
面试遇到自己不知、不懂、不会的问题时，回避闪烁，默不作声，牵强附会，不懂装懂的做法均不足取，诚恳坦率地承认自己的不足之处，反倒会赢得主试者的信任和好感。
视频面试加分攻略
没见面，如何知道对方是自己想要招的人/想找的公司?
答案是：视频面试。
眼下越来越多的企业招聘，倾向于采用视频面试完成人才初筛。参面率高了，爽约率低了，运气好，1天就能搞定。
但，如何成功通过视频面试，对于求职者也是不小的难题……各种意外、失误、中断，都可能让到手的offer飞了。
进行视频面试时需要注意哪些细节?怎样给自己的面试加分?以下小技巧，别错过：
面试设备：电量网络 信号 像素
区别于线下面试，线上面试对面试时所用硬件有一定要求。
比如手机/电脑电量、网络、信号、摄像头像素等，直接决定面试能否正常进行以及最终效果会怎样。
为方便随时随地面试，大部分人都倾向于使用手机参与视频面试。
这未尝不可。但建议：
保持信号正常、足够电量。有高带宽、稳定wifi的，尽量用wifi;双卡双待，能保持上网和通话分开的，尽量分开设置;尽量少开APP，避免消息弹窗、提示音……
为避免渣渣像素影响面试效果，手机前置摄像头像素高，自带调节功能，会是加分项。
鉴于手机网络与通讯同时使用，经常相互影响。为避免视频面试时，因信号、流量、电量掉链子，建议优先使用电脑连接。
另外，如HR指定某软件面试，建议提前安装、测试效果，避免正式面试时出现各种意外。
面试环境：安静 整洁 不被打扰
与线下相比，线上面试对候选人所处的环境要求也高。
收音效果好(听得清)、光线明亮(看得清)、不被打扰(不容易受外界影响)的面试环境，显然更有利于保障面试质量和秩序。
为营造更好的面试体验，保持面试可见区域的干净整洁，尽量保持静止、稳定的画面，避免走动抖动，也显得很有必要。
面试形象：发型 穿着 妆容 表情
虽说很多视频面试在家进行，保持面试时的端庄、严谨、体面，还是不可或缺。
如有特殊要求，建议穿得商务些，着正装。如无特殊要求，衣着打扮保持干净整洁，避免睡衣趴即可。
妆容方面，如无特殊要求，可以和平时线下面试时保持一致。当然，化点淡妆，保持发型齐整，能给面试官留下更好的印象。
比起妆容穿着，更多的加分项在于求职者面试时表情、谈吐、表现。
音量适中，举止得体，常有眼神交流，表情自然，极具有亲和力的候选人，能在良好的面试和交流环境中，放大自身优势，这点尤其需要练习和打磨。
面试作答：注意听 不打断 不急躁 三思后行
目前主流的视频面试主要分两种：AI视频面试+在线视频面试。
像daydao AI视频面试那样，虚拟面试官提问完，问题还能显示(英文版播报2次)，还算好的。在线视频面试，面试官与候选人当面交流，基本不会重复。
一旦候选人没注意听，或听漏消息，老要求“再说一遍”，场面就相当尴尬。
另外，为避免网络延迟或提问不完全，建议回答前先停顿1-2秒，确认面试官提问完毕，再进行作答，避免抢答、打断问话。
当确认好问题，需要给出相应回答，这时候选人需要注意的基本和线下无异：
1、注意面试官问题里的各种坑，避免踩雷。2、精炼组织语言，条理清晰地针对性作答。3、让回答的内容更有记忆点+闪光点。
在最短时间内传递更多有效信息，打动面试官，最终让他录用你。
因为视频面试需要面对镜头，而以往人们接触不太多，第一次接受视频面试前，建议拉上1-2个小伙伴先测试下，确保面试角度、收音、光线、信号等一切正常。
遇上_视频面试这类工具，还有模拟面试环节，就更好办了。可以提前培养自己的镜头感，让正式面试时的表现更自然、娴熟。
最后的最后，记得留意面试时间，确保不错过时间，不进错面试间。
祝各位早日招到想要的人/找到心仪的工作~
视频面试必备技巧
技巧一：安静的环境
视频面试需要的是确保安静，这样你就不要会被弄得心绪不宁或被打断。比如你在家接受面试，就要争取到家人的支持，在你面试的时候不被打扰，把宠物都放到门外去，关上你的房间门。最重要的一点是，保持电话通畅。
技巧二：清晰的声音
视频面试需要你的说话声音非常清晰，不要说得太急，试着让自己放松，紧张的声音听起来非常紧崩，会让面试官感到你准备不足。
如果你感到紧张，可以停下来深吸一口气，然后说：“不好意思，请让我再来一次。”
技巧三：必备的工具
接受视频面试的时候，应在手边放一支笔和一张纸。面试中随时可以用到它们，触手可及的纸笔也可以在一定程度上帮助你缓解紧张的情绪。另外，可以把简历放在正前方，准备一份你能想到的问题清单，以及一份你所掌握的技术的列表。
技巧四：思考过的答案
在视频面试中，面试官除了要考察你的专业知识之外，还要考察你的表达能力。所以不要急于回答对方提出的问题，而是应在回答之前思考一下，你可以给他一些口头的暗示，比如，“我希望能够给你一个完整的答案，请给我一点时间来整理一下我的思路。”
技巧五：真诚地感谢
面试礼仪在视频面试中同样适用，千万不要忘记在面试结束时感谢面试官，有时候需要在面试结束后的一小时内发送一封简短的感谢信。如果连句感谢的话都不说，会让面试官觉得你缺乏基本的礼貌。
视频面试是一种挑战，特别是对那些没有经历过视频面试的求职者或求学者而言。但无论是哪种形式，只要你的准备足够充分，保持平稳沉着的心态，即便通过视频，对方也会被你的能力和才华所折服。