重庆最低工资标准2023

最低工资标准的调整，对提高低收入群体的收入水平，进一步缩小收入差距，减少收入分配矛盾，将起到积极的作用。今天小编整理了重庆最低工资标准2023最新供大家参考，一起来看看吧!

重庆最低工资标准2023最新

据@重庆人社 消息，近日，有网民在某APP发布《重庆市政府发布通知，决定下调最低工资标准》信息，经重庆市人社局核实为不实信息，已向该平台举报。目前，重庆市执行的最低工资标准没有变化，两档分别为2100元/月、2000元/月，2022年4月1日起执行。

重庆各区最低工资标准是多少

第一档：

万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、綦江区、大足区、璧山区、铜梁区、潼南区、荣昌区、开州区、梁平区、武隆区等26个区及两江新区、重庆高新区、万盛经开区职工最低月工资标准为2100元，非全日制职工最低小时工资标准为21元。

第二档：

城口县、丰都县、垫江县、忠县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县等12个县(自治县)职工最低月工资标准为2000元，非全日制职工最低小时工资标准为20元。

重庆最低工资标准是否包含五险一金

市人力社保局相关负责人提醒，需要注意的是，最低工资标准包含个人应缴纳的社会保险费和住房公积金，但不包括下列各项：加班加点工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴;法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇;用人单位支付给劳动者的非货币性补贴。

重庆最低工资标准确定的因素有哪些

根据《重庆市最低工资保障规定》第十条 确定最低工资标准，主要参考上年和当年度的下列因素：

(一)劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用;

(二)社会平均工资水平;

(三)劳动生产率;

(四)就业状况;

(五)经济发展水平。

重庆打工人最低工资标准怎么办

根据《重庆市最低工资保障规定》第十二条

用人单位支付给劳动者的劳动报酬低于劳动者所在区县(自治县、市)执行的最低工资标准的，由县级以上劳动保障行政部门责令限期补发最低工资差额，并可以按照下列规定责令支付赔偿金：

(一)欠付时间1个月以上不满3个月的，向劳动者支付所欠最低工资差额20%的赔偿金;

(二)欠付时间3个月以上不满6个月的，向劳动者支付所欠最低工资差额50%的赔偿金;

(三)欠付时间6个月以上的，向劳动者支付所欠最低工资差额100%的赔偿金。