企业合作协议简短
企业合作协议简短篇1
聘方（甲方）：
受聘方（乙方）：上海金维志源企业信息咨询有限公司
为了适应工作的需要，甲方聘请乙方担任其常年法律顾问。根据《中华人民共和国律师法》、《中华人民共和国合同法》的有关规定，经双方协商订立如下合同：
一、乙方指派金维公司总经理为甲方的常年法律服务的总负责人，客户服务部负责日常联系和日常事务处理，同时指定律师负责解答甲方管理和经营过程中的法律咨询问题。
二、企业信用法律顾问服务的作用，本合同的顾问服务主要针对顾问甲方在对外交易过程中的信用法律顾问服务。法律顾问在参与重大经营决策、规范企业改组改制、健全企业规章制度、处理诉讼非诉讼事务、防范企业经营风险等方面发挥着重要作用，是企业领导人在市场经济条件下依法经营管理的得力参谋和助手。
1、能增强企业的法律防范意识，减少、降低法律风险。法律顾问是企业规划远景的好参谋，可帮助规划企业的整体战略和局部策略，又可以就某些专项事务提供法律意见，企业可随时就所遇到的问题向顾问律师咨询，使企业的运行有着良好的法律保障。
2、充当代理人有着明显的优势。由法律顾问充当企业诉讼或仲裁案件的代理人，与直接聘请其它律师作为代理人的不同之处，就在于顾问律师能够更好的根据企业的实际情况，融会贯通地灵活应用，将诉讼或仲裁的代理方案予以策划，设计好庭审策略，在事前为保证胜诉夯实基础。
3、能帮助企业健全制度，最大化地预防纠纷发生。顾问律师可以为企业草拟各种规章制度或其它法律文书，起到增强企业自身素质，使其管理合乎法律及规范化；为企业草拟、审查合同，健全合同制度，预防合同纠纷发生。
4、能起到一定的威慑作用。企业有了法律顾问，在与对方出现纠纷时，顾问律师可以律师的名义出具律师函等，一则可以固定证据，二则会给对方造成一定的压力，便于解决很多原本要通过诉讼法才能解决的问题。
5、能为企业树立良好的形象，协助参与对客户的信用管理，专业法律顾问也是企业诚信的一种象征，是企业的第二张名片，给客户良好的印象。
三、合同约定的法律顾问服务项目：
（一）针对交易过程中的信用法律顾问服务项目：
（1）为甲方就其日常业务运营中所提出的问题或疑问进行法律研究，提供口头或书面的法律咨询；
（2）根据甲方要求，审查并修改甲方因日常业务运营需要而与第三方签订的协定﹑合同及其它法律文书，出具法律意见；
（3）就甲方在日常业务运营中的债权债务纠纷等有关事项，与第三方进行交涉，出具律师函，维护甲方的合法权益；
（4）应甲方要求，草拟、修改、审查甲方在生产、经营、管理以及对外联系中的合同、协议以及其他有关法律事务文书；
（5）应甲方要求，参与重大经济项目谈判，审查和准备谈判所需的各类法律文书。每年1次；但参与10万元以上的.重大经济项目谈判，乙方可酌定优惠收费；
（6）依据甲方要求，乙方每月指派律师上门为甲方提供法律咨询服务，服务时间为每次1个工作日。每季度1次；（7）应甲方要求，乙方为甲方提供3件标的分别在3000元以内的诉讼代理服务；
（8）就甲方在日常业务运营中的债权债务纠纷等有关事项，与第三方进行交涉，出具律师函（无数限制）等，维护甲方的合法权益；
（9）参与并协助甲方同政府相关部门﹑各商业合作伙伴就甲方的经营和业务进行沟通；（10）委托催款案件免收案件前期委托费；
（11）提供双方商定的其他法律事务；
（12）诉讼案件根据国家规定，律师代理费按照标的的1-5个点收取，最低律师代理费不得低于3000元；
（13）非诉讼代理收费：标的在5000元以下，按比例收取50%；5000-15000元按35%收取；15000-50000按30%收取，在此基础上可享受法律顾问的8折，同时所发生的调档费等由委托方承担。
（二）公司内部关系中：该部分服务费实行优惠，具体另行商议。
1、为股东提供公司、工商法规的咨询和相关行业法律法规信息；
2、帮助公司制定合理的信用管理政策和合同管理制度；
3、为公司的重大经济活动和经营决策提供法律意见或法律信息；
4、协调劳资关系、规范劳资合同关系、提供劳动法律咨询；
5、解决劳资之间的劳动纠纷，担任劳动仲裁、诉讼的代理律师；
6、公司对内关系中所涉及的其他纠纷的解决；
四、受聘律师的权利：
1、查阅与承办的法律事务有关的甲方内部文件和资料；
2、了解甲方在生产、经营、管理和对外联系活动中的有关情况；
3、履行法律顾问职责的差旅费和调查取证等必要费用由甲方负责实报实销。
五、受聘律师的义务：
1、应当及时承办委托办理的有关法律事务，认真履行职责；
2、应当坚持以事实为依据，以法律为准绳的原则，依法提供顾问服务；
3、应根据本合同规定和甲方委托授权的范围进行工作，不得超越委托代理权限；
4、不得从事有损于甲方合法权益的活动，不得在民事、经济、行政诉讼或仲裁活动中担任对立一方当事人的代理人；
5、在其受聘的两个（或两个以上）单位之间发生争议时，应当进行调解，但不得代理任何一方参加诉讼或仲裁；
6、接触、了解到的有关甲方生产、经营、管理和对外联系活动中的业务秘密，负有保守秘密的责任。
六、法律服务具体工作方式
1、随时提供法律咨询（一般情况下通过电话及传真、电子邮件方式）；
2、紧急或重要情况下上门提供法律咨询（情况允许，尽可能地事先预约）；
3、书面提供法律咨询服务，出具法律意见书，拟定法律解决方案，代理出具律师催收函
七、甲方认为乙方指派的律师不能适应工作需要，可以要求乙方另行指派，乙方应予满足。
八、经双方协商，由甲方每年向乙方支付顾问费人民币10,000元。此费用应在法律顾问合同签订后5个工作日内支付到乙方指定账户。
九、甲方应指派专门人员负责向乙方传递法律服务的要求和内容，形式以信函、传真、电子邮件为主要方式，内容应明确简洁。
十、本合同自签订之日起生效。本合同暂定年，从年月日起，到年月日止。本合同届满之日，双方均未提出书面异议，本合同顺延一年，并依此类推。
十一、本合同一式四份，甲乙双方各持二份，具有同等法律效力。
甲方：乙方：
代表人：代表人：
地址：地址：
电话：电话：
传真：传真：年月日：年月日：
企业合作协议简短篇2
甲方：_________________有限公司
法定代表人：
乙方：_______________国家重点实验室
法定代表人：
甲乙双方本着公平公正、平等、互利的原则，订立如下合作协议，供双方遵照执行。
一、_______________技术为甲方和乙方共同的技术成果。
二、甲方将与乙方进行深入合作，对_______________进行逐步改革、细化，以达到甚至超过欧美国家的技术，从而实现更加节能、更加稳定的运作模式。
三、为了防止双方共同研发设计的设备及产品技术在市场上泛滥，引起恶性竞争，甲乙双方需全力投入，实现双方合作共赢、规范设备市场。
四、技术合作开发完成，双方本着互利互盈、互惠互利的原则进行利益分成，合作卖点在于_______________的整条生产线，整条生产线分工如下：甲方负责生产线的其他设备的设计、采购、安装；乙方负责_______________的设计和制造加工。
五、为了保证市场的稳定以及双方的合作原则，对于市场开发以及技术销售，需经过甲乙双方的共同商榷。
六、为便于共同技术的开发以及技术销售的完整，乙方须承认甲方为其合作单位，允许甲方以自己和乙方的共同名义进行宣传。
七、本协议为合作框架协议，合作中具体事宜需在具体合同中进一步明确。框架协议与正式合同构成不可分割的整体，作为甲乙双方合作的法律文件。
八、本协议有效期为________年，自________年_______月_______日起到________年_______月_______日为本协议商定合作方案的执行期限。
九、本协议一式________份。双方各执________份，具有同等法律效力。
十、因本协议和其他相关协议发生争议，双方可协商解决，协商不成的.，均可向合同履行地的仲裁机构申请仲裁，或者向合同履行地的人民法院起诉。
十一、合同履行过程中，一方违约给对方造成的损失，负有赔偿责任。
甲方：
地址：
联系方式：
合同履行地：
签约时间：________年_______月_______日
乙方：
地址：
联系方式：
合同履行地：
签约时间：________年_______月_______日
企业合作协议简短篇3
甲方：___________
乙方：___________
依据《中华人民共和国民法典》等有关法律法规，经双方友好协商，约定乙方为甲方员工提供健康体检服务。甲、乙双方在平等、自愿、互利的基础上，就体检事宜达成如下协议：
第一条、体检时间
甲乙双方提前协商约定具体体检时间。
第二条、体检项目
1、体检项目包括一般体格检查、超声检查、X线检查、CT检查、内科检查、外科检查、五官科检查、心电图、骨密度、肌酐、血常规、尿常规、生化项目等。
2、甲乙双方也可根据实际需要选择确定体检套餐。
第三条、体检费用及结算
1、体检费用按人计算，为______元/人。
2、结算方式为：体检结束后甲方需在______日前将体检费用汇入乙方指定账户。
第四条、优质服务
为了体现精诚合作与优质服务，乙方还提供以下服务：
1、提供体检结束后的专家咨询服务;
2、安排经验丰富的专家进行女工妇检;
3、为甲方员工提供体检专用停车位;
4、对于不方便的员工可提供专车接送服务;
5、甲方职工若要求诊疗，可享受优惠政策。
第五条、乙方义务和责任
1、乙方按照双方相关约定为甲方员工提供体检服务。
2、乙方保证在体检过程中使用的检测仪器、医疗器械和其他医疗工具符合国家有关技术标准和相关医疗卫生规定。
3、乙方工作人员严格遵守医务人员医德规范：做到“以人为本、全心全意为患者服务”，严防医疗事故、差错的发生。
4、在体检过程中若发现检查项目严重异常者，乙方应及时通知甲方。
5、乙方不得向其他第三方提供涉及甲方受检人员的隐私信息或体检报告内容。
第六条、甲方义务和责任
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企业职工体检合作协议书范本【最新版】
1、甲方有权享受本体检服务协议约定的由乙方提供的体检服务。
2、甲方有权利保护受检者身体健康状况的个人隐私，并要求乙方予以保密。
3、甲方对乙方履行体检服务协议中不当处可提出质疑、批评，并要求及时改正。
4、甲方需提前5个工作日将受检人员详细资料(包括姓名、性别、年龄、婚否、身份证号等)以书面方式提交给乙方。
5、甲方体检人员应在约定的体检时间内进行体检，否则，乙方有权要求另定体检时间。
6、甲方员工在体检过程中须遵守乙方的各项规定，不得扰乱乙方的正常工作秩序，否则，乙方有权拒绝为该人员进行体检。
第七条、违约责任
当事人一方不履行协议义务或者履行协议义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括协议履行后可以获得的`利益，但不得超过违反协议一方订立协议时预见到或者应当预见到的因违反协议可能造成的损失。
第八条、不可抗力
1、任何一方遇有不可抗力而全部或部分不能履行本协议或迟延履行本协议，应自不可抗力事件发生之日起五日内，将事件情况以书面形式通知另一方，并于事件发生之日起二十日内，向另一方提交导致其全部或部分不能履行或迟延履行的证明。
2、遭受不可抗力的一方应采取一切必要措施减少损失，并在事件消除后立即恢复本协议的履行，除非此等履行已不可能或者不必要。
甲方：___________
乙方：___________
日期：___________
企业合作协议简短篇4
甲方：__________企业(以下简称甲方)
乙方：__________学校(以下简称乙方)
为贯彻教育部财政部关于印发《中等职业学校学生实习管理办法》的通知文件精神，积极探索"产学结合、顶岗实习"的教学模式。甲乙双方经友好协商，就学生顶岗实习达成以下协议：__________
1、实习人数为____人，其中男生____人，女生____人。
2、实习期限为____年____月____日至____年____月____日止。
一、甲方职责、义务
1、促成乙方与学生达成实习协议及相关约定。
2、为实习生提供岗前培训和实习管理，接受实习生的各项咨询。
3、协助乙方处理在实习期间发生的各种纠纷、突发事件及其它安全事故。
4、学生实习期间，应自觉遵守甲方的各项规章制度。对违规学生，甲方有权按公司规章制度进行处理，处理结果应及时通知乙方。
5、学生在乙方学习期间，甲方负责参与教学及人才培养计划的制定、协助专业课教学、对学生进行考核录用等，不需承担其它培养费用。
6、顶岗实习结束后，由实习单位现场指导人员填写《实习鉴定表》，客观评价学生在顶岗实习中的工作态度、任务完成情况，以及对其能力水平、顶岗实习成果给出评价意见，签字盖章后由毕业生本人或学校指导教师带回。
7、如乙方学生在实习期满取得毕业证的，在实习期间表现优异的，甲方因生产需要又有人员需求的情况下，可优先安置在甲方就业。
二、乙方职责、义务
1、负责按甲方要求和条件，选拔合格实习生，并保证实习时间。
2、负责向甲方提供实习生的详细资料名册，其格式包括：__________姓名/性别/出生年月/身高/视力/专业/身份证号码/家庭住址/父母姓名和联系电话。
3、严格对实习生做好岗前培训工作，与实习生签定实习协议，确保在实习期间凡因自身原因引起的.劳资、安全、自离等事故而造成的责任和经济损失由实习学生自已承担。
4、选派责任心强的老师驻厂进行实习管理，原则上是50名学生选派一名实习指导老师，其工资由乙方负责发放。
5、有权要求甲方按照甲方相关规定按月支付实习生的生活补助。
6、负责实习生来企业实习途中和实习结束返回途中的旅途安全和费用，凡属实习生所需花费开支：__________如车旅费、体检费、护送费、安全事故费等费用，全部由乙方承担。
7、维护甲方的品牌信誉和经济利益，保守甲方的商业秘密。
三、约定事项
1、甲方保证乙方学生在实习期间按《劳动法》执行。
2、以上各条款，甲乙双方需共同信守。本协议未尽事宜，由甲乙双方共同协商解决，若有补充协议，补充协议与本协议具有同等约束力。本协议壹式两份，双方各执壹份，从学生到公司之日起生效。
甲方(盖章)：__________
乙方(盖章)：__________
代表(签字)：__________
代表(签字)：__________
________年________月________日
________年________月________日
企业合作协议简短篇5
合伙人（甲）：______
姓名_______，
性别___，
年龄_____，
住址_______________。
身份证号码________________，
联系电话________________。
合伙人（乙）：______
姓名_______，
性别___，
年龄_____，
住址_______________。
身份证号码________________，
联系电话________________。
合伙人（丙）：______
姓名_______，
性别___，
年龄_____，
住址_______________。
身份证号码________________，
联系电话________________。
合伙人（丁）：______
姓名_______，
性别___，
年龄_____，
住址_______________。
身份证号码________________，
联系电话________________。
第一条合伙宗旨
本着资源共享，优势互补，友好协商，按股分红，共担风险，体现公平的合伙宗旨，为一个合伙人大家认可的项目，努力去创造共同的事业。
第二条合伙经营项目和范围
项目为______的种植、加工和推广，区域范围暂定在______县内。
第三条合伙期限
合伙期限为________年，自________年____月____日起，至________年________日止。期满后如有机会继续合作，相关事宜另行协商。
第四条出资额、方式、期限
1、______（姓名）以_____方式出资，计币_________元，占股份______%。
______（姓名）以_____方式出资，计币_________元，占股份______%。
______（姓名）以_____方式出资，计币_________元，占股份______%。
_____（姓名）以_____方式出资，计币_________元，占股份______%。
2、各合伙人的出资，于____________年________月________日以前交齐，逾期不交或未交齐的，只对已交部分确认股份。
3、本合伙出资共计人民币（大写）____________元。合伙期间各合伙人的出资为合伙企业的共有财产，不得随意请求分割，合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，至时予以返还。
第五条盈余分配与债务承担
1、盈余分配，以为依据，年终决算以后按股分红。
2、债务承担：合伙债务先由合伙的共有公司财产偿还，当公司财产不足清偿时，以各合伙人的出资股份为据，按比例承担。
第六条入伙、退伙，出资的转让
1、入伙：
①需入口公司章程并承认本合同；
②需经全体合伙人同意；
③执行合同规定的权利义务。
2、退伙：
①需有正当理由方可退伙；
②不得在合伙不利时退伙；
③退伙需提前____月告知其他合伙人并经全体合伙人同意；
④退伙后以退伙时的财产状况进行结算；
⑤未经合同人同意而自行退伙给合伙造成损失的，应进行赔偿。
3、出资的转让：允许合伙人转让自己的出资。转让时合伙人有优先受让权，如转让合伙人以外的第三人，第三人按入伙对待，否则以退伙对待转让人。
第七条合伙负责人及其他合伙人的权利
1、________为合伙负责人。其权限是：
①代表公司对外开展业务，订立合同；
②对合伙事业进行日常管理；
③出售合伙的产品（货物），购进常用货物；
④支付合伙债务；
⑤____________。
2、其他合伙人的权利：
①参予合伙事业的管理；
②听取合伙负责人开展业务情况的'报告；
③检查合伙帐册及经营情况；
④共同决定合伙重大事项。
第八条禁止行为
1、未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名义开展业务活动；如其业务获得利益归合伙，造成损失按实际损失赔偿。
2、禁止合伙人经营与合伙竞争的业务。
3、禁止合伙人再加入其他合伙。
4、禁止合伙人与本公司签订合同。
5、如合伙人违反上述各条，应按合伙实际损失赔偿。劝阻不听者可由全体合伙人决定除名。
第九条合伙的终止及终止后的事项
1、合伙因以下事由之一得终止：
①合伙期届满；
②全体合伙人同意终止合伙关系；
③合伙事业完成或不能完成；
④合伙事业违反法律被撤销；
⑤法院根据有关当事人请求判决解散。
2、合伙终止后的事项：
①即行推举清算人，并邀请____________中间人（或公证员）参与清算；
②清算后如有盈余，则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例分配剩余财产的顺序进行。固定资产和不可分物，可作价卖给合伙人或第三人，其价款参与分配；
③清算后如有亏损，不论合伙人出资多少，先以合伙共同财产偿还，合伙财产不足清偿的部分，由合伙人按出资比例承担。
第十条纠纷的解决
合伙人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成，可以诉诸法院。
第十一条合同自订立并报经工商行政管理机关批准之日起生效并开始营业。
第十二条本合同如有未尽事宜，应由合伙人集体讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。
第十三条其他
第十四条本合同正本一式____份，合伙人各执一份，送____各存一份。
合伙人签字：________________________
____年____月____日
企业合作协议简短篇6
甲方：——
乙方：——
甲方与乙方共同合作，经友好协商，共同成立人才服务站，达成以下协议：
一、双方共同组建成立X工作站(以下简单“工作站”)。办公地点设在广州市×X路X号，由乙方派出人员负责工作站的日常工作。
二、协议期间，乙方不得在地区与其他机构合作开展同类业务。
三、工作站的主要服务对象是乙方会员或与其关联的非会员企业，以及其他个人。
四、工作站主要提供如下服务：
1．人事代理——单项或全权代理；
2．人才培训——可与众多国内外著名培训机构合作开发培训项目，为企业及个人进行各类专业培训；
3．为企业或个人进行人才测评、推荐、招(应)聘；
4．提供人事信息、咨询。
五、在工作站的`业务中，乙方负责与×X企业联系，接受企业及个人有关人事、人才方面的各项咨询、代理委托服务；甲方不定期地向乙方提供国家、省、市人事政策、法规文件及有关精神和通知等信息性、指导性、实施性方面资料，解答有关人事方面的问题。对工作站业务进行指导、监督，并承担站内有关人事、人才等方面服务合同的具体工作。
六、甲乙双方按本协议附件《工作站工作细则》进行业务运作。
七、工作站以有偿服务的方式提供服务：业务收入在扣除运作成本并完税后，甲乙双方按8：2分成分配，当服务人数达到500人后，甲乙分成比例调整为7：3分成。
八、本协议从——一年——月——日起至一年——月——日止。
协议如有未尽事宜，由双方胁商解决。协议一式两份，甲、乙方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
附件：(略)
甲方：
法人代表：
乙方：
法人代表：
企业合作协议简短篇7
根据国家和天津市关于发展股份合作制企业政策规定的基本原则，现决定成立天津市×股份合作公司(或企业名称)。×、×、×(最少三人)年月日在×地址举行会议，经充分协商，一致达成如下协议：
一、发起人(并代表出资人)自愿入股，建立股份合作制企业，实行共同投资、共同劳动、共担风险、共享利益。
二、各出资人为企业股东，以出资额为限，对企业承担风险责任。企业经营期间，出资人不得抽回出资。
三、发起人及出资人出资份额如下：×出资元，折股，占企业资本总额的％；×出资元，折股，占企业资本总额的％：×出资元，折股，占企业资本总额的.％。(发起人以外出资人出资见出资金额登记表)
四、×、×、×并代表出资人一致同意×股份合作公司(或企业名称)章程(草案)。
五、×、×、×发起人负责筹建×股份合作公司(或企业名称)，办理相关手续。
六、本协议一式×份，发起人一份，企业留存一份，申请注册一份。
本协议未尽事项，由发起人协商解决。
×年×月×日
出资人签名盖章
附件：
1、股份合作制企业章程(草案)(略)
2、股份合作制企业出资金额登记表(出资人签章)(略)
企业合作协议简短篇8
甲方：市质量技术监督局
乙方：市民营企业管理局
为进一步推进我市民营企业加快发展，实现全市非公有制经济三年翻番目标，市质量技术监督局（以下简称甲方）与市民营企业管理局（以下简称乙方）经反复协商，一致同意在民营企业质量管理、计量管理、标准化管理、产品或体系认证、品牌培育、人员培训等方面建立初步的合作关系。双方就构建质量技术服务体系，加大对非公有制经济的扶持力度，提高民营企业的整体质量水平等方面的合作，并达成如下合作框架协议：
一、权力义务
甲乙双方要充分利用自身优势，在各自网站及相关刊物上刊载有关服务民营企业的服务内容；为建立民营企业质量技术服务体系，应在民营企业质量管理、计量管理、标准化管理、产品或体系认证、品牌培育、人员培训等方面提供支持和帮助。
二、合作方式
建立免费为主、收费为辅、优惠优先的框架协议方式，为推动民营经济的又好又快发展提供良好服务。
三、服务内容
1、全市质监部门继续加快职能转变，强化支持和促进民营经济发展的服务理念，坚持以“硬”服务营造有利于民营企业放手创业的“软”环境。加大对名牌产品生产企业、质量管理先进企业、质量信用AAA企业的扶持力度。
2、加强对质量技术监督法律法规的宣传贯彻，对国家法律法规没有设定行业准入条件的，积极支持民营企业放心进入；对国家法律法规设定准入条件的行业，将鼓励支持具备条件的民营企业大胆进入；对暂时尚不完全具备条件的，将积极帮助创造条件尽快达到准入标准顺利进入。
3、大力实施名牌战略，积极支持民营企业争创中国名牌、国家免检产品、名牌、省质量信得过产品和名牌产品，培育规模头企业。对争创名牌和免检产品的民营企业在制定培育计划、改进和提高企业基础工作、以及申报过程中给予全程指导，全力帮助民营企业实现创建目标，增强市场竞争能力。
4、表彰和宣传质量管理先进民营企业，树立典型、以点带面，通过促、帮、扶等手段，切实提高民营企业质量管理的能力和水平，培育一批质量诚信企业。
5、实行“重大项目提前介入制度”，积极参与涉及民营企业的招商引资项目的前期论证工作，对国家实行市场准入、行政许可制度管理的产品，积极协助作好前期论证、咨询等准备工作，为企业提供审批项目申报材料的预审，与国家和省有关部门沟通衔接等服务工作，避免因违反有关政策法规而造成不必要的损失。在民营企业申办工业产品生产许可证、强制性产品认证、制造（修理）计量器具许可证、自愿性认证提供相关的帮助。
6、加快规模以上民营企业质监服务“绿色”的扩展和延伸，彻底消除民营企业在发展中的信息传递和服务需求满足的障碍，为更多的'重点民营企业提供更具个性化、更便捷、更优良的质监相关职能一体化服务。免费为民营企业提供技术标准的查询、下载。
7、结合中小企业成长过程的实施，根据民营企业需求，开展“质量诊所”活动，组织专家组进厂门，提供质量技术会诊服务，为企业解决生产设计和质量控制中的“瓶颈”和难题。
8、积极简化程序，提高办事效率，减轻企业负担。压力容器、起重机械使用注册发证由市局和检验机构实施联合作业方便企业。特种设备的安装、改造、维修实行“告知备案制”；特种设备定期检验由企业“自主提出报检制”。
9、帮助民营企业加强计量基础工作，健全计量管理网络，完善计量检测体系。为定量包装生产企业通过计量保证能力评价（C标志）进行服务指导，对管理较好并取得“C”标志的民营企业给予更多的优惠政策扶持。
10、创营企业的监管方式，对民营企业注重理性执法，体现人性化关怀，具体工作实行预先警示、首犯不罚制，发现企业有违规苗头，及时发出“预警告之”，防患于未然；对情节轻微、无主观故意、对社会未造成严重影响的违法违规行为，主动上门为企业“把脉会诊”，开出“治病良方”，发出《稽查建议书》，真心真意帮扶企业规范经营行为；对行政处罚相对人定期进行跟踪回访，主动帮助和促进企业守法经营。
11、每年对民营企业免费开展1—3次检验技术、先进质量管理方法和技术标准等培训服务，帮助他们提高管理水平。为民营企业制定企业标准、建立标准体系、申报“标准化良好行为企业”、申请“采用国际标准产品标志”、计量检测等提供技术服务和指导。
12、通过局长接待日、24小时电话热线（12365）、质监局网站走访民营企业等方式，评价合作协议实施情况和实绩效果，确保各项措施在服务和推进我市民营经济发展中取得实效。
本协议经双方签字盖章后即行生效。
本协议一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方：乙方：
法人代表（签章）：法人代表（签章）：
二○一一年元月十一日