领导力具备什么能力

领导力就是指在管辖的范围内充分地利用人力和客观条件在以最小的成本办成所需的事提高整个团体的办事效率，比较常见的领导力开发方法包括CEO12篇领导力提升、EMBA及EDP项目等。

如果人们对以上的特质不是停留在感觉的层面、印象的层面，而是把它们抽象出来，就会构成一个领导力模型。这个领导力模型具体包括以下六种能力：

       

学习力，构成的是领导人超速的成长能力;

决策力，是领导人高瞻远瞩的能力的表现;

组织力，即领导人选贤任能的能力的表现;

教导力，是领导人带队育人的能力;

执行力，表现为领导人的超常的绩效;

感召力，更多地表现为领导人的人心所向的能力。